Current jobs related to Head of Human Resources - Istanbul, Istanbul - IMPETUS EXECUTIVE
-
Human Resources Supervisor
2 days ago
Istanbul, Istanbul, Turkey Marriott International Full timeAdditional InformationJob Number Job CategoryHuman ResourcesLocationJW Marriott Hotel Istanbul Marmara Sea, Atakoy 2-5-6 Kisim Mah Rauf Orbay Caddesi No 2/1 L B, Istanbul, Türkiye, Türkiye, 34158ScheduleFull TimeLocated Remotely?NPosition Type Non-ManagementPOSITION SUMMARYAssist in monitoring/tracking employee relations issues including resolution and...
-
Supervisor-Human Resources
2 days ago
Istanbul, Istanbul, Turkey Marriott International Full timeAdditional InformationJob Number Job CategoryHuman ResourcesLocationJW Marriott Hotel Istanbul Marmara Sea, Atakoy 2-5-6 Kisim Mah Rauf Orbay Caddesi No 2/1 L B, Istanbul, Türkiye, Türkiye, 34158ScheduleFull TimeLocated Remotely?NPosition Type Non-ManagementMarriott International olarak, kapısı herkese açık ve fırsata erişim imkânı sunan bir eşit...
-
Human Resources Manager
14 hours ago
Istanbul, Istanbul, Turkey TalenTown İnsan Kaynakları - İşe Alım Ajansı Full timeŞirketimizin İnsan Kaynakları organizasyonunda görevlendirilmek üzere,IT işe alım danışmanlığı alanında güçlü deneyime sahipbirHR Managerarayışımız bulunmaktadır.Çalışma Modeli:Haftada 1 gün ofisten, 4 gün uzaktan (hibrit)Deneyim:Minimum 8 yılAranan NiteliklerÜniversitelerin ilgili bölümlerinden mezunİnsan Kaynakları alanında...
-
Strateji ve Analitik Çözümler Genel Müdür Yardımcısı
14 hours ago
Istanbul, Istanbul, Turkey Empatik Human Resources Full timeDanışmanlık süreçlerini yürüttüğümüzBankacılık/Finans Teknolojileriüzerine faaliyet gösteren müşterimiz için''Strateji ve Analitik Çözümler Genel Müdür Yardımcısı''arayışımız mevcuttur.ARANAN NİTELİKLER:• Üniversitelerin Bilgisayar/Yazılım Mühendisliği, Matematik Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Matematik,...
-
Human Resources Business Partner
14 hours ago
Istanbul, Istanbul, Turkey LC Waikiki Full timeGenel Nitelikler;İnsan kaynakları fonksiyonlarında (yetenek yönetimi, çalışan ilişkileri, işe alım, disiplin, vb) minimum 6 yıl deneyimli, minimum 3 yıl İK iş Ortağı olarak çalışmışPerformans değerlendirme ve kalibrasyon süreçlerinde deneyimliDeğerlendirme, gelişim merkezi uygulamalarında uygulayıcı olarak görev...
-
Management Trainee Human Resources
14 hours ago
Istanbul, Istanbul, Turkey noviUP Full timenoviUP'ta büyüyen yapımızda, IT ve işe alım süreçlerinde gelişim gösterecek Management Trainee (IT Recruiter) arıyoruzTeknoloji dünyasına ilgin varsa, adaylarla iletişim kurmaktan keyif alıyorsan ve IT işe alım süreçlerinde aktif rol almak istiyorsan, seni aramızda görmek isteriz.Teknoloji ekosistemini yakından tanıyarak kariyerini IT...
-
Senior Data Engineer
2 weeks ago
Istanbul, Istanbul, Turkey Empatik Human Resources İstanbul Full timeWe are looking for a candidate with 5+ years of experience in a Data Engineerrole, who has attained a Graduate degree in Computer Science, Statistics,Informatics, Information Systems or another quantitative field for CustomerProfile Management System.1. Data Consistency and AccuracyCentralized Data Repository: CPM creates a single, authoritative source...
-
İş Anali̇sti̇
14 hours ago
Istanbul, Istanbul, Turkey Empatik Human Resources İstanbul Full timeDanışmanlık süreçlerini yürüttüğümüz Havacılık sektöründe faaliyet gösteren müşterimizin projelerinde dış kaynak olarak destek verebilecek "İş Analisti" arayışımız mevcuttur.Aranan NiteliklerÜniversitelerin Mühendislik (Endüstri, Bilgisayar, Yazılım, Bilişim, İşletme Müh.), Yönetim Bilişim Sistemleri, Matematik,...
-
Senior Full Stack Developer
14 hours ago
Istanbul, Istanbul, Turkey Empatik Human Resources İstanbul Full timeDanışmanlık süreçlerini yürüttüğümüz Havacılık sektöründe faaliyet gösteren müşterimizin projelerinde dış kaynak olarak destek verebilecek ''Senior Full Stack Developer (JAVA)'' arayışımız mevcuttur.Görev Tanımı:· Java programlama ve Oracle ilişkisel veritabanı tasarımı, veri gereçleri ve PL/SQL veritabanı...
-
Net Developer
2 weeks ago
Istanbul, Istanbul, Turkey Empatik Human Resources Anadolu İstanbul Full timeDanışmanlık süreçlerini yürüttüğümüz Bankacılık sektöründe faaliyet gösteren müşterimiz için .Net Developer rolünde arayışımız bulunmaktadır. Aranan Nitelikler: • Üniversite ve Bölüm; Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği• BOA ana bankacılık uygulamasında deneyim sahibi (Tercih sebebi)• SQL server...
Head of Human Resources
29 minutes ago
We are seeking an experienced and visionary
Head of Human Resources
to lead and transform the HR strategy across our multi-sector holding company. This strategic leadership role will be responsible for shaping and implementing group wide human resources policies and aligning talent strategy with the holding's long term business goals. The role will directly collaborate with HR leaders across all subsidiary companies to ensure consistency, innovation, and operational excellence.
Key Responsibilities
- Develop and implement a holistic and future oriented HR strategy at the holding level, aligned with corporate vision and growth objectives,
- Act as a strategic advisor to the executive leadership team on all people related matters,
- Build and lead organizational transformation initiatives including workforce planning, talent development, and leadership succession,
- Partner with HR leaders across group companies to standardize HR policies and foster best practices while respecting local business needs,
- Drive initiatives in employer branding, employee engagement, and organizational culture,
- Oversee total rewards strategy (compensation, benefits, incentives) to ensure competitiveness and alignment with market benchmarks,
- Lead digital transformation in HR systems, tools, and data analytics,
- Ensure legal compliance and risk management across HR operations in all group entities,
- Provide regular HR metrics, workforce insights, and recommendations to the CEO and Board.
Qualifications & Experience
- Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, Organizational Psychology, or related field; Master's degree is a strong asset,
- Minimum 10–15 years of progressive HR leadership experience, preferably within a holding/group company structure or multinational environment,
- Proven experience in developing and leading strategic HR initiatives across complex organizations,
- Strong background in change management, organizational design, and leadership development,
- Ability to influence at all levels and collaborate effectively with cross functional teams,
- Strong command of English (both written and spoken),
- Tech-savvy with solid knowledge of HRIS and data-driven HR practices,
- Excellent communication, strategic thinking, and leadership skills.